理念経営とは、経済活動や利益追求だけに焦点を当てるのではなく、会社の存在理由や目的に焦点を当て、その達成に向けて効果的な意思決定を行なっていく経営手法です。近年、時代環境の変化に伴い、《理念経営》に対する注目度が再び高まってきています。
社員の価値観や理想のライフスタイルが多様化する中、
「経営理念の実現」と「社員の自己実現」がイコールとなり、
社員一人ひとりが理念実現に向けて動機づけられ、
行動している状態をいかに作り出すのか。
アチーブメント株式会社は1987年創業の、指導者育成と組織改革に独自の強みを持つ人材教育コンサルティング会社です。クライアントは大手上場企業から中小ベンチャー企業の経営者まで数千を越え、多くの企業からリピートをいただいております。創業以来の無借金経営、2016年版「働きがいのある会社ランキング」第11位(日経ビジネス掲載)等、発展を続けてきたアチーブメント株式会社。自社のノウハウを活かした、人材に関するソリューションをトータルに提供することで、多くの企業の成果に貢献しております。
佐藤 英郎(さとう えいろう)
アチーブメント株式会社 相談役/主席トレーナー
明治大学法学部卒業後、同大学法制研究所を経て、研修コンサルタント事業に32年携わる。大手研修会社にて、セールスマネジメントトレーニングを学び、その後、国内大手教育訓練コンサルタント会社にてトレーニング担当専務取締役として、パーソナルディベロップメントプログラム開発に取り組み、年商40億の研修会社に育て上げる。その後、プロ教育コンサルタントとして独立。LOUIS VUITTON、電通、キリンビール、ネスレグループをはじめとする大中小250社以上の研修実績をもつ。特に「人づくり」に情熱を燃やし、リーダーシップ理論、ビジネスコーチング、DiSC理論、選択理論などを組み合わせたその卓越した指導内容は多くの企業から信頼を得ており、トレーナーとして30年間で延べ約17万名の経営者・管理職・営業職の研修を担当、成果が出る研修としてお客様が離れないコンサルタントである。